洛杉矶华人资讯网4月29日综合报道 美国一项针对H-1B工作签证的新提案近日引发关注。
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国会议员Eli Crane提交了这项名为“End H-1B Visa Abuse Act of 2026”的议案，拟在未来三年内暂停发放新的H-1B签证，并对该项目进行全面调整。尽管该提案尚未通过，但已在移民群体中引发广泛讨论。
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拟暂停发放三年！支持与反对声音并存根据该提案内容，
未来三年内将暂停发放新的H-1B签证，同时对现有制度进行大幅收紧。提案还提出降低年度配额至2.5万个、设定20万美元的薪资门槛，并加强对雇主用工合规的要求，以减少对外籍劳动力的依赖。
此外，提案还涉及
限制H-1B持有者为家属申请赴美的安排。
据MSN报道，“三年暂停”是该提案中争议最大的部分。
支持者认为，此举有助于减少对外籍劳动力的依赖，并为美国公民创造更多就业机会。India Today报道称，该提案已获得多位共和党议员支持，包括Brian Babin、Brandon Gill、Wesley Hunt、Keith Self、Andy Ogles、Paul Gosar及Tom McClintock。
但反对者则指出，这一措施可能冲击依赖高技能人才的行业，尤其是科技和医疗领域，可能导致人才短缺。
多项改革方向同步提出除暂停发放签证外，提案还提出多项调整方向，包括：
优先考虑拥有高学历的高技能申请人；
提高最低薪资标准；
加强招聘流程透明度；
要求企业在聘用外籍员工前，优先尝试招聘美国本土劳动力
该提案还将矛头指向外包公司，可能限制其获取H-1B签证的机会。
同时，还涉及劳工权益问题，包括限制“无薪待岗（benching）”现象，并对第三方派遣用工进行约束，以防止制度被滥用。
或波及在美华人就业与发展路径H-1B签证持有者中，除印度专业人士占比较高外，也有相当数量来自中国。若该提案未来实施，可能对在美华人群体产生一定影响，尤其是从事科技、工程、金融等领域的专业人士。
对于正在申请或计划通过H-1B途径赴美工作的华人而言，三年暂停发放新签证，可能意味着赴美就业机会减少，或申请周期被迫延后。
同时，在美留学生毕业后原本依赖H-1B留美工作的路径，也可能受到影响，不得不考虑其他签证选项或转向其他国家发展。
加拿大、澳大利亚等国家，可能借此吸引更多国际人才。 目前，该提案仍处于讨论阶段，尚未进入正式实施程序。其未来是否能够通过，仍存在较大不确定性。
分析认为，如果类似措施最终落地，可能对美国在全球人才竞争中的地位产生重要影响。
（编译：Yumi）
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